[color=FF0000][b]Position 1:   PDE Kernel Developer 
 
Position 2:   DBS Solution Engineer  
 
Position 3:   QAF DBS Developer   
 
Position 4:  Senior ASP.NET developer 
 
Position 5:  Senior Performance Engineer [/b][/color]
 
[b]
Position 1: PDE Kernel Developer [/b]
  

Responsibility: 
Responsible for development and maintenance of PDE features.  Support must be provided across MPRAS, Windows (W2K, WS03, and WS03 64-bit), and Linux (SuSE 9/10 64-bit). 
Write technical documents that accurately describe feature/designs. 
Aptitude for understanding complex software from the functional and technical perspective.
 
Requirements:
BS in Computer Science or related field with 5+ year programming experience.
Strong experience in the following areas.
•    Windows or Linux kernel internals (file system, memory management, scheduler) 
•    Device driver development 
•    Multi-threading and multi-processing programming. 
•    Locking and concurrency issues. Preventing deadlocks, lock starvation. 
•    Server internals management (memory, queues, semaphores )   
Strong C, C++ and assembly programming skills are required. 
Experience reading memory dumps and core files is required.
Experience with GDB, SoftIce, WinDbg or other similar tools is required.


 

[b]Position 2: DBS Solution Engineer  [/b]
  

Responsibility: 
Database kernel and dump troubleshooting and debugging
Performance  troubleshooting and analysis
Data recovery, file system investigation, repair and analysis
Work with customers and engineering to work in resolving problems 
 
Requirements:
Have strong knowledge of SQL and relational database concepts
Have strong query tuning and data administrator experience
Have programming experience in C, C++, shell scripting
Have good verbal and written communication skills in English.
Able to carry an on-call pager to be on-call 7/24 in a rotation
[b] 
Position   3 :  QAF DBS Developer   [/b]
  

Responsibility: 
 
The candidate’s major task is database/query tuning and performance optimization for high-throughput and high capacity databases, and will also help to define requirements, participate in design and implement subsystems.

Requirements:
Master's or Ph.D. degree in Computer Science or related areas.
 Exceptional candidates with Bachelor's degree and more than 5 years of experiences in database   field and strong technical background will also be considered. 
Proficiency in SQL.
 At least three years of experience as a full-time database developer in an enterprise environment.    
 2+ years experience with database system or other large-scale system and application performance   tuning, Oracle DBA or other commercial database is a plus .   
Familiarity with physical database modeling, database index structures and index utilization.
 
    
 
 
[b]Position   4 :  Senior ASP.NET developer[/b]
  

Responsibility: 
This position requires technical skills that can be demonstrated and an ability to resolve complex problems quickly while working in a demanding, high pressure environment.   
Analyze, design, develop and maintain Teradata Value Analyzer (TVA) application including coding, testing, debugging and documenting programs in support of the Software Development Life Cycle. 
Develop and sustain TVA test automation.
Write technical documents that accurately describe new feature/designs.

Requirements:
University degree or equivalent degree, major in engineering, computer science or mathematics .  
5+ years experience in software development. 
Strong work experience with Asp.Net, C# and/or VB.Net, Object Oriented Programming. 
Familiar with one of major commercial database such as Teradata, Oracle, DB2/UDB and etc.
Strong work experience with SQL programming.

 
 
[b]Position  5  :  Senior Performance Engineer  [/b]

Responsibility: 
This position requires technical skills that can be demonstrated and an ability to resolve complex problems quickly while working in a demanding, high pressure environment. 
Performance test design, execution, evaluation and recommendation.
Provide quality assurance through quality audits on performance test engagements and expert guidance on the overall solution . 
Develop a plan to increase the coverage of the existing performance test services . 
Analyzing test results and providing recommendations . 

Requirements:
5+ years experience in software development and performance testing. 
Previous experience in performance analysis and tuning experience
Experience creating a performance test strategy, and documenting detailed performance test plans for multiple releases of applications
Understanding of complex architectures and derivation of key performance indicators for performance tests
Effectively modeled production performance in a lab setting, and articulated test result impacts with key stakeholders
Knowledgeable in Web application server such as Web sphere, Web Logic and Tomcat.
Solid experience in Performance Testing and Test Automation.

请有意者发简历到lucy.wang@usense.com.cn