主题:[原创]浪曦(HR)人力资源管理系统发售公告
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项目讲师:李其龙
课时数:50讲
有效期:一年
试看教程下载方式:http://bbs.langsin.com/thread-14644-1-1.html
教程分类:培训教程
说明:
1.需求的理解,从以前的项目的文档做修改,可直接采用,而且比较贴合实际;
2.概要设计的编写,讲师按照需求给学生讲解概要设计里面需要写的内容和具体要注意的地方(包括原型的编写) ;
3.详细设计的编写,对于详细设计,将程序开发中发挥的作用还有必须在这完成的内容作个统一的说明和编写;
4.数据库设计,其实数据库应该和详设同时完成,因为这里面牵涉表的设计和一系列对应关系;
5.编码阶段:
搭框架,使用S2SH框架,所以对于其中所设计的配置问题还有jar包冲突等问题都会一一进行说明;
导入数据库的Pojo类,这样就可以开始正式的编码阶段;
编写一个小的测试程序,例如登录验证,去数据库查询用户是否存在;
本阶段是程序的开发阶段,会对于程序中出现的错误一一讲解,但是因为有的错误是也没办法事先知道,为了不耽误时间,所以可能会暂停录屏后查询原因,然后,再告诉学生为什么会报错,报错解决方案是什么;
6.测试阶段,可能会用到压力测试工具,对于程序做测试;
7.发布,开发项目后准备就部署在本机的Weblogic上,然后演示项目的功能
8.总结,对于项目开发中遇到的问题做总结分析,还有大家需要规避的一些问题,以及学习的一个要求.
技术方案:Struts2.0 + Spring2.5 + Hibernate3.2 + DWR +Webservice + JAVASCRIPT+权限控制
功能模块:人员信息管理、教育培训管理、奖惩信息管理、组织机构管理、系统管理、工资模块管理、邮件系统
界面布局:DIV + CSS(非重点)
数据库:ORACLE 10g
编程工具:MyEclipse + PowerDesigner
说明:应会员要求,项目预计在10月份会新增报表功能,届时不会额外增加费用。
课程列表:
第1讲 项目讲解
第2讲 原型编写一
第3讲 原型编写二
第4讲 原型编写三
第5讲 原型编写四
第6讲 原型编写五
第7讲 原型编写六
第8讲 原型编写七
第9讲 原型编写八
第10讲 搭建项目
第11讲 分配模块进行开发
第12讲 搭建项目开发
第13讲 分配项目模块的任务
第14讲 分配项目模块的任务二
第15讲 分配项目模块的任务三
第16讲 权限分配
第17讲 权限分配续
第18讲 员工管理模块开发
第19讲 员工管理模块开发续
第20讲 员工模块
第21讲 人事信息管理模块
第22讲 档案模块开发
第23讲 档案管理模块开发
第24讲 合同模块开发
第25讲 履历模块开发
第26讲 履历模块开发二
第27讲 人事调配管理模块开发
第28讲 人事调配管理模块开发二
第29讲 WebService开发项目
第30讲 奖惩管理模块开发
第31讲 组织机构管理模块开发
第32讲 组织机构管理模块开发二
第33讲 权限管理模块开发一
第34讲 权限管理模块开发二
第35讲 权限管理模块开发三
第36讲 权限管理模块开发四
第37讲 培训管理模块开发一
第38讲 培训管理模块开发二
第39讲 培训管理模块开发三
第40讲 邮件系统模块开发一
第41讲 邮件系统模块开发二
第42讲 邮件系统模块开发三
第43讲 邮件系统模块开发四
第44讲 邮件系统模块开发五
第45讲 员工工资模块开发
第46讲 项目验证与测试一
第47讲 项目验证与测试二
第48讲 项目验证与测试三
第49讲 项目验证与测试四
第50讲 项目完善及经验总结
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课时数:50讲
有效期:一年
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教程分类:培训教程
说明:
1.需求的理解,从以前的项目的文档做修改,可直接采用,而且比较贴合实际;
2.概要设计的编写,讲师按照需求给学生讲解概要设计里面需要写的内容和具体要注意的地方(包括原型的编写) ;
3.详细设计的编写,对于详细设计,将程序开发中发挥的作用还有必须在这完成的内容作个统一的说明和编写;
4.数据库设计,其实数据库应该和详设同时完成,因为这里面牵涉表的设计和一系列对应关系;
5.编码阶段:
搭框架,使用S2SH框架,所以对于其中所设计的配置问题还有jar包冲突等问题都会一一进行说明;
导入数据库的Pojo类,这样就可以开始正式的编码阶段;
编写一个小的测试程序,例如登录验证,去数据库查询用户是否存在;
本阶段是程序的开发阶段,会对于程序中出现的错误一一讲解,但是因为有的错误是也没办法事先知道,为了不耽误时间,所以可能会暂停录屏后查询原因,然后,再告诉学生为什么会报错,报错解决方案是什么;
6.测试阶段,可能会用到压力测试工具,对于程序做测试;
7.发布,开发项目后准备就部署在本机的Weblogic上,然后演示项目的功能
8.总结,对于项目开发中遇到的问题做总结分析,还有大家需要规避的一些问题,以及学习的一个要求.
技术方案:Struts2.0 + Spring2.5 + Hibernate3.2 + DWR +Webservice + JAVASCRIPT+权限控制
功能模块:人员信息管理、教育培训管理、奖惩信息管理、组织机构管理、系统管理、工资模块管理、邮件系统
界面布局:DIV + CSS(非重点)
数据库:ORACLE 10g
编程工具:MyEclipse + PowerDesigner
说明:应会员要求,项目预计在10月份会新增报表功能,届时不会额外增加费用。
课程列表:
第1讲 项目讲解
第2讲 原型编写一
第3讲 原型编写二
第4讲 原型编写三
第5讲 原型编写四
第6讲 原型编写五
第7讲 原型编写六
第8讲 原型编写七
第9讲 原型编写八
第10讲 搭建项目
第11讲 分配模块进行开发
第12讲 搭建项目开发
第13讲 分配项目模块的任务
第14讲 分配项目模块的任务二
第15讲 分配项目模块的任务三
第16讲 权限分配
第17讲 权限分配续
第18讲 员工管理模块开发
第19讲 员工管理模块开发续
第20讲 员工模块
第21讲 人事信息管理模块
第22讲 档案模块开发
第23讲 档案管理模块开发
第24讲 合同模块开发
第25讲 履历模块开发
第26讲 履历模块开发二
第27讲 人事调配管理模块开发
第28讲 人事调配管理模块开发二
第29讲 WebService开发项目
第30讲 奖惩管理模块开发
第31讲 组织机构管理模块开发
第32讲 组织机构管理模块开发二
第33讲 权限管理模块开发一
第34讲 权限管理模块开发二
第35讲 权限管理模块开发三
第36讲 权限管理模块开发四
第37讲 培训管理模块开发一
第38讲 培训管理模块开发二
第39讲 培训管理模块开发三
第40讲 邮件系统模块开发一
第41讲 邮件系统模块开发二
第42讲 邮件系统模块开发三
第43讲 邮件系统模块开发四
第44讲 邮件系统模块开发五
第45讲 员工工资模块开发
第46讲 项目验证与测试一
第47讲 项目验证与测试二
第48讲 项目验证与测试三
第49讲 项目验证与测试四
第50讲 项目完善及经验总结